Dipl.-Volksw. Norbert König

Senior Consultant, seit 2013 im Team

  • Management- und Beratungserfahrung von unternehmensübergreifenden Supply Chains und unternehmensinternen Logistikprozessen
    • Interim Management (IM): Einsätze bei Vakanzen und Managementengpässen, Umsetzung Veränderungsprojekte und Spezialthemen, Unterstützung bei Wachstum und Restrukturierung
    • Consulting: Praxisbezogene Entwicklung und Umsetzung von Supply Chain Konzepten über die Wertschöpfungsprozesse in Einkauf, Transport, Produktion, Lagerhaltung und Distribution
    • Branchenbeispiele: Spielwarenindustrie, Konsumgüter-, Elektronik-, Textilindustrie, Handel, Logistik-Dienstleister, Kosmetikindustrie, Medizintechnik, Automotive, DIY, Maschinenbau,

 

  • 2018: Nominierung zum Interim Manager des Jahres (AIMP)

 

  • Führung und Koordination nationaler/internationaler Lager- und Produktionsstandorte, inkl. Materialdisposition und Produktionsplanung und -steuerung
  • Ausschreibungen und Einkauf allgemein, Produktions- und Gemeinkostenmaterial, insbesondere von Logistik-, Transport- und Facility-Managementleistungen (Energie,...)
  • Konzeption und Umsetzung von Distributionskonzepten und Restrukturierungsprojekten in Logistik und Customer Service
  • Konzeption, Dokumentation, Einführung und Weiterentwicklung von ERP- und Logistiksystemen (SAP, MS Dynamics, SEMIRAMIS, Sage, COPICS, ASSIST)
  • Entwicklung, Einsatz und Kontrolle von Kennzahlen in Logistik und Supply Chain Management
  • Bestandsmanagement; Materialfluss-/Lagerkapazitätsplanung und Lagerorganisation
  • Management sämtlicher Lagerprozesse von Wareneingang bis Warenausgang und Steuerung manueller und automatisierter Läger; Größe bis über 200 MA und 80.000 qm
  • Betreuung und Führung von Dienstleistern bei Transport- und komplexen Logistikleistungen
  • Management großer saisonalen Schwankungen und Mehrschichtbetrieb
  • Erarbeitung und Umsetzung von Konzepten zum flexiblen Personaleinsatz
  • Aufbau Logistikstrukturen in Konzerngesellschaften im In- und Ausland (USA, H, CZ, China)
  • Erfahrung in Budgetplanung / -umsetzung; Kostenbewusstsein und „Blick“ für Optimierungen
  • Kundenorientierung, Überzeugungskraft, Entscheidungs- und Umsetzungsstärke
  • Personalführungskompetenz, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
  • Hands-on-Mentalität und Hochschulstudium, hohe analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
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